-
-
Informasi Tambahan terkait Penilaian Angka Kredit Jabatan Fungsional PFM Tahun
Surat Kepala PPSDM POM Nomor B-KP.10.9.93.01.22.109 tanggal 31 Januari 2022 perihal Informasi Tambahan terkait Penilaian Angka Kredit Jabatan Fungsional Pengawas Farmasi dan Makanan -
Keputusan Kepala BPOM Nomor KP.04.04.243.1056 Tahun 2003 tentang Petunjuk Teknis
Keputusan Kepala Badan Pengawas Obat dan Makanan Nomor KP.04.04.243.1056 Tahun 2003 tentang Petunjuk Teknis Pelaksanaan Jabatan Fungsional Pengawas Farmasi dan Makanan dan Angka Kreditnya ditetapkan tanggal 21 Juli 2003 -
Penilaian Kinerja Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Kepala Unit Pelaksana Teknis BPOM
Edisi Penilaian Kinerja Pegawai BPOM Tahun 2021 Penilaian Kinerja Pejabat Pimpinan Tinggi Pratama, Kepala Unit Pelaksana Teknis BPOM Tahun 2021 sesuai Peraturan Menteri PAN dan RB Nomor 8 Tahun 2021 dan Peraturan Kepala BKN Nomor 1 Tahun 2013 disampaikan oleh Biro SDM BPOM pada bulan Februari 2022 -
Penilaian Kinerja Pegawai Tugas Belajar BPOM Tahun 2021
Edisi Penilaian Kinerja Pegawai BPOM Tahun 2021 Penilaian Kinerja Pegawai Tugas Belajar BPOM Tahun 2021 sesuai Peraturan Menteri PAN dan RB Nomor 8 Tahun 2021 disampaikan oleh Biro SDM BPOM pada bulan Februari 2022 -
Penilaian Kinerja Tahun 2021 untuk Pegawai BPOM Tugas Belajar
Penilaian Kinerja Tahun 2021 untuk Pegawai BPOM Tugas Belajar -
Penyesuaian Penilaian Kinerja Tahun 2021 untuk Jabatan Pimpinan Tinggi
Penyesuaian Penilaian Kinerja Tahun 2021 untuk Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Kepala UPT -
SE Menteri PAN dan RB Nomor 5 Tahun 2022 tentang
Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 5 Tahun 2022 tentang Perubahan Keempat atas Surat Edaran Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 23 Tahun 2021 tentang Penyesuaian Sistem Kerja Pegawai Aparatur Sipil Negara selama Pemberlakukan Pembatasan Kegiaatan Masyarakat pada Masa Pandemi Corona Virus Disease -
SK Rencana Pengembangan Kompetensi di Lingkungan BPOM Tahun 2022
SK ini adalah Rencana Pengembangan Kompetensi di Lingkungan BPOM yang ditetapkan untuk dilaksanakan pada Tahun 2022. -
Penyesuaian Penilaian Kinerja Tahun 2021 sesuai dengan Surat Edaran Kemenpan
Penyesuaian Penilaian Kinerja Tahun 2021 sesuai dengan Surat Edaran Kemenpan RB Nomor 3 Tahun 2021 -
Pemantauan dan Pembinaan Kinerja sesuai dengan PP 30 Tahun 2019
Pemantauan dan Pembinaan Kinerja sesuai dengan PP 30 Tahun 2019 dan Per BPOM No 10 Tahun 2020 -
Perencanaan Kinerja Pegawai sesuai dengan Peraturan Menteri PAN dan RB
Perencanaan Kinerja Pegawai sesuai dengan Peraturan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara dan Reformasi Birokrasi Nomor 8 Tahun 2021 SKP disampaikan oleh Biro SDM tanggal 8 Februari 2022 -
Surat Edaran Nomor KP.09.01.2.24.01.22.01 tentang Penerapan Sistem Manajemen Kinerja PNS
Surat Edaran Plt Sekretaris Utama Nomor KP.09.01.2.24.01.22.01 tanggal 3 Januari 2022 tentang Penerapan Sistem Manajemen Kinerja PNS dalam Penilaian Kinerja Individu melalui Aplikasi SIMAKIN BPOM sebagai Dasar Pemberian Tunjangan Kinerja Pegawai di Lingkungan BPOM -
SE Menpan dan RB Nomor 20 Tahun 2021
Dalam rangka penguatan budaya kerja sebagai salah satu strategi transformasi pengelolaan ASN menuju pemerintahan berkelas dunia (world class government) serta untuk melaksanakan ketentuan Pasal 4 tentang nilai dasar dan Pasal 5 tentang kode etik dan kode perilaku Undang-undang Nomor 5 tahun 2014 tentang Aparatur Sipil Negara diperlukan keseragaman nilai-nilai dasar ASN. Sehingga pada tanggal 27 Juli 2021 Presiden Republik Indonesia telah meluncurkan core values (nilai-nilai dasar) ASN BerAKHLAK dan employer branding ASN "Bangga Melayani Bangsa" -
Materi Coaching Clinic Pemanfaatan Hasil Penilaian Kompetensi
Adapun tujuan dari Kick Off Meeting Penilaian Kompetensi TA 2022 pada pagi hari ini sebagai pembukaan dari rangkaian kegiatan penilaian kompetensi yang dilakukan di tahun 2022, baik dalam rangka pemetaan ataupun untuk uji kompetensi. Selain itu, dalam pertemuan ini akan disampaikan tata cara pelaksanaan, rencana pelaksanaan, serta target peserta yang akan diupdate data kompetensinya di tahun 2022. -
Materi Coaching Clinic Pemanfaatan Hasil Penilaian Kompetensi
Umpan Balik/Feedback media bagi pegawai untuk mendapatkan gambaran gap/kesenjangan kompetensi dan tindak lanjut intervensi kompetensi yang akan dilakukannya. -
Tugas Belajar dan Izin Belajar PNS
Bahan Presentasi Tugas Belajar dan Izin Belajar PNS BKN -
PENILAIAN MATURITAS PENYELENGGARAAN SPIP TERINTEGRASI
PENILAIAN MATURITAS PENYELENGGARAAN SPIP TERINTEGRASI -
Surat pemberitahuan seleksi terbuka Jabatan Fungsional Auditor untuk Eksternal dari
Surat pemberitahuan seleksi terbuka Jabatan Fungsional Auditor untuk Eksternal dari Kementerian / Lembaga / Pemda -
Surat pemberitahuan seleksi terbuka Jabatan Fungsional Auditor untuk Internal Badan
Surat pemberitahuan seleksi terbuka Jabatan Fungsional Auditor untuk Internal Badan POM -
Penanganan Harta Kekayaan YANG BERASAL DARI TPPU DAN TINDAK PIDANA
Penanganan Harta Kekayaan YANG BERASAL DARI TPPU DAN TINDAK PIDANA ASAL
-